Tin tuyển dụng

Thông tin Tuyển dụng tháng 2/2019

Mitsubishi Cầu Diễn tự hào là công ty dẫn đầu trong chuỗi hệ thống đại lý của Mitsubishi Motors Việt Nam. Qua 15 năm hoạt động, Công ty hiện có 2 chi nhánh tại Hà Nội, Phú Thọ và tới đây sẽ mở rộng thêm tại các tỉnh thành lân cận.
—————————————-
Để phục vụ nhu cầu phát triển của công ty, chúng tôi cần tuyển:
Vị trí sau: NHÂN VIÊN KINH DOANH, LỄ TÂN, CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG, BẢO VỆ, KỸ THUẬT VIÊN

1. Thông tin tuyển dụng :

Vị trí tuyển dụng Số lượng Yêu cầu Mô tả công việc
Nhân viên kinh doanh

(Thu nhập Lương cứng + thưởng Công ty + thưởng Hãng + các dịch vụ hỗ trợ khách hàng + Hỗ trợ chi phí Marketing online)

15 – Nam, Nữ tuổi từ 22-35, ngoại hình ưa nhìn.

– Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên.

– Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.

– Không yêu cầu kinh nghiệm (NV mới sẽ được đào tạo)

– Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc.

– Giới thiệu và tư vấn bán xe Mitsubishi.

– Tư vấn và bán ô tô tại Showroom của công ty.

– Đàm phán ký kết hợp đồng với khách hàng.

– Chủ động liên hệ và tạo lập mối quan hệ với khách hàng.

– Tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm, giá cả, phương thức thanh toán.

– Tham gia các lớp huấn luyện để trau dồi kiến thức nghề nghiệp và sản phẩm.

Nhân viên Lễ tân 02 – Giới tính: Nữ
– Tuổi: 18 – 25 tuổi
– Chuyên môn: Tốt nghiệp THPT
– Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm.
– Cẩn thận, Giao tiếp tốt, chịu được áp lực công việc
– Ngoại hình: cao từ 1m60, ngoại hình ưa nhìn.
– Đón tiếp và hướng dẫn khách đến làm việc với Ban Lãnh đạo hoặc các phòng, ban.
– Trực điện thoại tại quầy Lễ tân và chuyển yêu cầu của khách đến các phòng ban
-Tiếp nhận bưu phẩm, gửi chuyển phát nhanh.
Nhân viên CSKH 02 – Nữ tuổi từ 22-30.
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
– Có ngoại hình ưu nhìn.
– Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng giải quyết các khiếu nại khách hàng.
– Nhiệt huyết trong công việc, có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao sáng tạo trong công việc.
– Gọi điện chăm sóc, lắng nghe và giải đáp thắc mắc của khách hàng
– Cập nhật và thông báo chương trình khuyến mãi, chính sách mới cho khách hàng
– Tiếp nhận và đề xuất xử lý khiếu nại của khách hàng
– Các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Nhân viên Bảo Vệ 02 – Nam tuổi từ 40-60.
– Ưu tiên có người thân trong Công ty.
– Hướng dẫn khách hàng đỗ xe vào đúng nơi quy định.
– Mở cửa và hướng dẫn khách vào Showroom hoặc xưởng dịch vụ.
– Giám sát và trông coi xe của khách hàng.
Thợ sơn, thợ nền
02 – Nam tuổi từ 22-40.
– Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc.
– Sửa chữa các hư hỏng của xe ô tô bị tai nạn, va quệt ……

– Giữ vệ sinh, bảo quản dụng cụ, thiết bị làm việc.

– Vệ sinh nhà xưởng và khu vực làm việc.

– Chịu trách nhiệm trước Xưởng dịch vụ về chất lượng các sản phẩm đã thực hiện.

– Đảm bảo chất lượng, tiến độ công việc được nhận.

– Thực hiện đúng theo quy trình thông qua bảng kế hoạch xưởng và nội dung yêu cầu trong phiếu sửa chữa đảm bảo đúng yêu cầu.

2. Quyền lợi được hưởng:
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.
– Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước.
– Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ tại Công ty và Mitsubishi Motors Việt Nam trong nước và nước ngoài.
– Được xét thưởng hàng quý, năm theo quy định của Công ty.
– Được hưởng phần trăm doanh số theo quy định của Công ty.
– Được thưởng đánh giá nhân viên theo quý, năm của Mitsubishi Motors Việt Nam.
– Ăn trưa miễn phí tại Công ty.

3. Hồ sơ bao gồm:
– Đơn xin việc.
– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
– Bản sao giấy khai sinh.
– Bản sao các văn bằng, bảng điểm, chứng chỉ.
– Bản sao chứng minh thư hoặc hộ khẩu.
– 02 ảnh 4 x 6.
Chấp nhận hồ sơ photo. Nếu trúng tuyển thì công ty yêu cầu nộp hồ sơ gốc. Hồ sơ đã nộp công ty không trả lại.

4. Nộp hồ sơ:
– Nộp trực tiếp tại phòng nhân sự Công ty cổ phần Ôtô Hà nội (Hanoi Auto) (tầng 2).
Địa chỉ: Tổ 15, phường Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội.
Điện thoại: 024.38370999 hoặc 0986.193.628
– Nộp qua email: Ứng viên vui lòng hồ sơ qua email: huyentrangnt@hanoiauto.com.vn
5. Hạn nhận hồ sơ:  Hết ngày 25/02/2019.
Lưu ý: Những hồ sơ nộp sớm công ty sẽ xét tuyển trước.